社会福祉法人鈴鹿聖十字会
福利厚生面充実！プライベートも充実させながら働けます！
私たちが求めている人材は、「困っている人を助けられる人」ではなく、「その方を思い、自分の考えではなく、相手が感じている辛さ、苦しさに心を寄せることができる人」です。知識や技術、資格取得は一緒に働きながら、様々な研修や実践の中で必ずサポートしていきます。自信がなくてもかまいません。まずは、あなたの目で施設内の雰囲気を実際に見て、感じてください。
ともに笑顔になれる、ともに元気になれる仕事をいっしょに始めませんか。
募集職種
| 業務内容 | 特別養護老人ホーム（ユニット型）における介護業務全般 ・身体介護（食事、排泄、入浴の介助） ・衛生管理、環境整備 ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録、報告 ・シーツ取替え、清掃 など |
|---|---|
| 雇用形態 | 正規職員（パートさんも同時募集） |
| 給与 | 【参考モデル】 月給221,650円～292,150円 基本給147,500円～218,000円 + 諸手当74,150円 【諸手当内訳】 特別手当：34,000円 支援手当：6,650円 夜勤手当：28,000円（7,000円×月4回） 宿直手当：5,000円（5,000円×月1回） 被服手当：500円 ※上記は夜勤手当4回分、宿直手当1回分込の給与例です。 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 資格手当：（介護福祉士15,000円） 時間外手当 住宅手当：規定による（上限29,000円/月） 家族手当：規定による（配偶者15,000円/月 18歳未満の子4,000円/月） 通勤手当：上限24,000円/月 特定処遇改善手当：（年度末に賞与とは別に支給） 年1回（184,800円～368,200円 2022年度実績）） ※別途支給手当例 正社員、配偶者・18歳未満の子を2人扶養、58,000円以上の賃貸物件に居住の世帯主、片道25㎞以上35㎞未満の通勤距離の場合、諸手当とは別に別途支給手当として62,000円を支給します。 上記の例ですと総支給額は28,1500～347,000円となります。 【別途支給手当】 資格手当：（介護福祉士15,000円） 時間外手当 住宅手当：規定による（上限29,000円/月） 家族手当：規定による（配偶者15,000円/月 18歳未満の子4,000円/月） 通勤手当：上限24,000円/月 特定処遇改善手当：（年度末に賞与とは別に支給） 年1回（184,800円～368,200円 2022年度実績）） ※別途支給手当例 正社員、配偶者・18歳未満の子を2人扶養、58,000円以上の賃貸物件に居住の世帯主、片道25㎞以上35㎞未満の通勤距離の場合、諸手当とは別に別途支給手当として62,000円を支給します。 上記の例ですと総支給額は28,1500～347,000円となります。 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度（勤続年数1年以上に支給 独立行政法人福祉医療機構及び財団法人三重県社会福祉事業職員共済会加入） 定年制あり 60歳 再雇用あり 65歳まで 独身寮、家族寮完備 キャリアパス制度 インフルエンザ予防接種費用補助あり 結婚出産お祝い金あり マイカー通勤可（無料駐車場あり） 昇給（55歳まで毎年） 賞与 実績年2回・計4ヶ月分 |
| 時間 | 【早番】7:00～15:30 【日勤】8:30～17:00 【遅番】13:30～22:00 休憩60分 【夜勤】22:00～翌7:00（夜勤回数は月4回程度） 休憩90分 |
| 休日・休暇 | シフト制 月8～9日休み（1、3、5、7、8、10、12月が月9日休み） 長期休暇・特別休暇 年次有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与。消化しきれなかった分は翌年まで繰り越し可能,半日有給休暇制度あり。 慶弔休暇（取得実績あり） 産前産後休暇（取得実績あり） 子どもの看護休暇（取得実績あり） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 特別休暇（結婚時７日間など） |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市木田町1961番地 |
| 求める人材 | 相手に寄り添えることとコミュニケーション能力を重視し、採用しております。 |
| 各種手当と休暇制度が充実 ライフスタイルに合わせて働きやすい職場です | 特別養護老人ホーム「鈴鹿聖十字の家」は、三重県鈴鹿市にあるショートステイ、訪問介護、居宅介護支援を併設している地域密着型の介護施設です。2016年10月に1ユニット10名の全室個室のユニット型にリニューアルし、一人ひとりの快適な日常生活をより丁寧にサポートできるよう努めています。 法人が管理する寮や子の看護休暇、産前産後休暇といったママやパパになっても働きやすい制度が整っています。実働時間も7時間30分と短く、有休の消化率も高いためプライベートも充実。(希望休も考慮します)キャリアパス制度も整っており、腰を据えて働けます。 子どもさんの急病の際など、お休みも柔軟に対応します。 「福祉」の業界は給料が安い... そんなイメージはございませんか？ 当法人に限って言えば、 そんなことはいっさいありません。 結婚し子供もおり、自宅を購入している職員がたくさんいます。 また、40代で施設長や管理職になっている職員も何人もいます。 その理由は、 当法人はキャリアパス制度が整っているから。 頑張っても「給料が上がらない」「昇進しない」「先行きが見えない」ということはありません。 介護職員等特定処遇改善加算、介護職員処遇改善加算、 介護職員処遇改善支援補助金 全て取得しています。 「みえ働きやすい介護職場取組宣言事業所」に認定されています。また「介護労働者雇用管理責任者設置事業所」です。 三重県内に介護施設・障がい者施設・保育施設を複数展開している社会福祉法人が運営しております。 |
| 業務内容 | 特別養護老人ホーム（ユニット型）での看護業務全般 ・入所者さまのバイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・健康相談 など ※オンコールはありません。 【施設概要】 ・ユニット型介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム） ・施設構造：鉄筋コンクリート造3階建 ・定員：60名（全6ユニット） ・居室：個室60室 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正規職員（パートさんも同時募集） |
| 給与 | 【正職員】 月給 231,000円 〜 287,000円 給与の備考 月給237,650円～293,650円（モデル給与） 給与内訳 ・基本給 201,000円～247,000円 ・特別手当① 10,000円 ・特別手当② 6,650円 ・資格手当 准看護師：20,000円 正看護師：30,000円 住宅手当 ～29,000円/月 家族手当 15,000円/月（配偶者）、4,000円/月（18歳未満の子一人につき、二人まで） 時間外手当 通勤手当 実費支給（上限月24,000円） 別途支給手当例（配偶者、18歳未満の⼦を2⼈扶養、58,000円以上の賃貸物件に居住の世帯主、⽚道25km以上35km未満の通勤距離の場合、諸⼿当とは別に別途支給手当として62,000円を⽀給） 昇給（実績による） 賞与 実績年2回・計4ヶ月分 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(勤続年数1年以上に支給 独立行政法人福祉医療機構及び財団法人三重県社会福祉事業職員共済会加入) 定年制あり 60歳 再雇用あり 65歳まで 独身寮、家族寮完備 マイカー通勤可（無料駐車場あり） |
| 時間 | 【日勤】8:30～17:00 休憩60分 実働7.5時間 残業はほぼありません。 夜勤・オンコールありません。日勤のみです。 |
| 休日・休暇 | シフト制 月8～9日休み（1、3、5、7、8、10、12月が月9日休み |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市木田町1961番地 |
| 求める人材 | 相手に寄り添えることとコミュニケーション能力を重視し、採用しております。 |
| 各種手当と休暇制度が充実 ライフスタイルに合わせて働きやすい職場です | 特別養護老人ホーム「鈴鹿聖十字の家」は、三重県鈴鹿市にあるショートステイ、訪問介護、居宅介護支援を併設している地域密着型の介護施設です。2016年10月に1ユニット10名の全室個室のユニット型にリニューアルし、一人ひとりの快適な日常生活をより丁寧にサポートできるよう努めています。 法人が管理する寮や子の看護休暇、産前産後休暇といったママやパパになっても働きやすい制度が整っています。実働時間も7時間30分と短く、有休の消化率も高いためプライベートも充実。(希望休も考慮します)キャリアパス制度も整っており、腰を据えて働けます。 子どもさんの急病の際など、お休みも柔軟に対応します。 「福祉」の業界は給料が安い... そんなイメージはございませんか？ 当法人に限って言えば、 そんなことはいっさいありません。 結婚し子供もおり、自宅を購入している職員がたくさんいます。 また、40代で施設長や管理職になっている職員も何人もいます。 その理由は、 当法人はキャリアパス制度が整っているから。 頑張っても「給料が上がらない」「昇進しない」「先行きが見えない」ということはありません。 介護職員等特定処遇改善加算、介護職員処遇改善加算、 介護職員処遇改善支援補助金 全て取得しています。 「みえ働きやすい介護職場取組宣言事業所」に認定されています。また「介護労働者雇用管理責任者設置事業所」です。 三重県内に介護施設・障がい者施設・保育施設を複数展開している社会福祉法人が運営しております。 |
会社概要
| 会社名 | 社会福祉法人鈴鹿聖十字会 |
|---|---|
| 資本金 | 社会福祉法人のため資本金はありません |
| 従業員数 | 常勤職員271名、非常勤職員118名、合計389名（2018年4月現在） |
| ホームページ | https://www.suzukaseijujikai.jp/ |
| 事業内容 | ＜児童福祉分野＞ 認定こども園、子育て支援事業、病後児保育事業 ＜高齢者福祉分野＞ 特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、ケアハウス、デイサービス 通所リハビリテーション、ショートステイ、居宅介護支援事業、在宅介護支援センター ＜障害者福祉分野＞ 障害者支援施設、生活介護事業、ショートステイ、日中一次支援事業、相談支援事業、障害児相談支援事業 |
| 連絡先住所 | 三重県鈴鹿市木田町1961番地 |
| 連絡先電話番号 | 059-374-0318 |
| 担当者名 | 松岡 |
